Všichni dodavatelé LMS mají AI. Podle čeho tedy vybírat?
13. září 2026 • Ladislav Rubáček • 2 min
Kdo v posledním roce sestavoval poptávku na vzdělávací systém, zná to. Srovnávací tabulka je hotová a zaškrtnutí jsou skoro všude. Systémy umí totéž, stojí podobně a jejich plány rozvoje se čtou jako jeden dokument. Analytik John Leh to ve svém ročním přehledu trendů přirovnal k době před příchodem cloudu, kdy všichni čekali na něco opravdu jiného. Co tedy rozhoduje, když funkce už ne?
Tabulka funkcí slouží k vyřazení, ne k výběru
Katalog kurzů, povinná školení, SCORM, reporting, mobilní aplikaci i certifikáty dnes umí skoro každý systém. Tabulkou proto vyřaďte ty, které něco opravdu neumí. O vítězi rozhoduje to, co se zaškrtnout nedá:
- Kdo systém po nasazení provozuje a kolik času to sebere vašim lidem.
- Jak dopadne migrace obsahu a historie ze stávajícího systému.
- Jak systém zvládá češtinu a další jazyky, ve kterých školíte.
- Kolik stojí za tři roky, ne v první faktuře.

AI má každý. Ptejte se, jestli jde vypnout
Dodavatelé tlačí AI dopředu hlavně z obavy, že bez ní budou vypadat zastarale. Firmy přitom většinou nemají pravidla, jak ji používat. Požadujte proto, aby šla každá AI funkce vypnout zvlášť v administraci. Zeptejte se také, kde model běží, jestli se učí na vašich datech a jak se účtuje.
Poslední otázka je důležitější, než vypadá. Účtování podle spotřeby se tluče s ročním rozpočtem vzdělávacího oddělení a dnešní „AI v ceně licence“ je jen dočasné řešení. Do smlouvy patří strop spotřeby.

Počítejte s tím, že dodavatele někdo koupí
Evropští dodavatelé zvládají vícejazyčnost lépe než američtí, protože ji museli řešit od začátku. Pro firmu s pobočkami v okolních zemích je to zásadní kritérium. Přeložené rozhraní je ale jen polovina úlohy. Druhou polovinou je obsah a jeho jazykové verze při každé aktualizaci, a právě tomu se věnujeme ve službě lokalizace, aktualizace a migrace obsahu.
Kam se posouvá poptávka
- Vzdělávání zákazníků se obhajuje prodejem, ne úsporou. Měří se rychlost obchodu, konverze a obnovy smluv.
- Roste zájem o plánování školení. Lektoři, místnosti a termíny se ve většině firem pořád řeší v tabulkách.
- Vrací se téma dovedností. AI je umí přiřadit k obsahu, bez podpory vedení ale projekt nedojede do konce.
Nesnažte se reagovat na všechno. Vyberte si tři trendy, které se vás opravdu týkají, a zbytek nechte dozrát.
Vybíráte systém a nechcete rozhodovat podle tabulky?
Sestavíme kritéria podle toho, jak opravdu školíte, a připravíme poptávku, na kterou dodavatelé odpoví srovnatelně.
- Kritéria postavená na vašem provozu
- Odhad ceny na tři roky včetně migrace obsahu
Ne. AI funkce se mění průběžně a hotové nebudou nikdy. Vybírejte podle provozních kritérií a u AI si pohlídejte, že jde vypínat a že je jasné, jak se účtuje.
Když administrátor tráví víc času obcházením systému než prací v něm, data si vedete stranou v tabulkách a každá jazyková verze kurzu znamená ruční práci od nuly. Jeden signál se dá vyřešit nastavením, všechny tři už ne.